发布时间：2017-04-21浏览次数：282

一部分企业发布招聘职位后认为就可以了。其实不然，这里面还需要了解一些网站提供的管理功能，如果掌握用好这些技巧会有效的帮助您尽快找到需要的求职者。 自动匹配功能：点击您发布的职位下面“匹配”，系...[查看全文]

发布时间：2017-04-21浏览次数：227

根据国家相关规定及管理要求，为保证信息的真实性和合法性及加强安全管理，凡是注册金殿国际app的会员必须进行实名注册和实名认证，特通知如下： 1、实名制认证范围，金殿国际app（含大石桥、盖州、鲅...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：534

在一个深深的鼠洞里，一个老鼠家族正在召开会议，会议的中心是怎样在觅食的时候及时发现那只喜欢搞突袭的黑猫。不一会儿，一只小老鼠想出一个好办法——在黑猫的脖子上挂一只铃铛。话一说完，大家齐声说好，但接下...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：790

一位朋友问我，是什么力量让我去坚持一件事这么多年。我说是我对自己的一份要求，一份自律让自己虽然像蜗牛一样，一步一步走到今天，但一切都是值得的。 现实中，我们很可能跑得没有比别人快，甚至我...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：450

说话是一门艺术，虽然我们未必都能像蔡康永那样懂得说话之道，但有些话作为职场中的“底线”还是甚少触碰比较安全。例如有些话说了能为自己的职场锦上添花，有些话，则说了就作死。 作死指数NO.1 这...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：6256

从求职者走进企业开始，整个金殿国际app就已经步入那关键的“一分钟”了。虽然个人能力对金殿国际app成败起着关键作用，不过求职者所呈现出的精神面貌在金殿国际app中也同样具备十足的杀伤力。如何让自己在金殿国际app中产生强大的气场以镇住面...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：836

职场里，职场金殿国际app是很平常不过的事了，不一定是职场新人为了找工作的金殿国际app，参加工作以后，竞聘岗位有竞聘演讲，竞聘成功了，有就职演讲，上任前有领导谈话，这些职场活动都可以称之为金殿国际app。公务员考试，事业单位考...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：393

一、 宏观大原则 1、“一页纸”原则。顾名思义，就是投简历一定要一页纸。原因很简单，筛简历是一件和头疼的事情，很华丽的简历往往会影响HR的心情，不能一目了然直接被PASS; 2、“华丽”原则。这个原...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：440

读懂招聘“暗语”再投简历。简历做好后，很多求职者都急急忙忙的想投递出去，以早日接到金殿国际app通知，怎么投简历？如果你仅仅以为只要把简历直接发送出去就可以，那就错了，在投简历前，你还需要懂招聘“暗语”。 ...[查看全文]

发布时间：2016-12-21浏览次数：435

求职时有人可能在潜意识里想到要在简历中做假，“修饰”一下自己的简历，这是千万要不得的，因为“假的永远真不了”，而假的一旦被识破，依靠蒙骗而获得的“真”也将不复存在。明智的做法是对你的简历进行科学取舍...[查看全文]