你有没有在工作上面出过差错?有没有被领导劈头盖脸一通臭骂过?有没有被骂后暗地里说领导坏话?嘘……哈哈,中招了吧!这个时候你就会想,要是能遇到一个“温柔”的领导该有多好,这样也不用每天上班提心吊胆,跟领导反映工作问题也不会胆战心惊了。
好的领导都是内心强大的人,扛得起所有压力,也能够解决好面临的困难。好的领导也是一个善于倾听的人,能够认清底下员工身上的优势和劣势,并根据每个人的特点特长分配工作任务,很有一种运筹帷幄,决胜千里之外的霸气。好领导在教你专业技能的同时,还以身作则教你为人处世的道理。
好的领导更是会“体察民间疾苦”,不端着架子,跟底下人打成一片。但并不是说会一味的包容,你整天在公司无所事事,交代给你的任务一天拖一天,任何业绩能力都没有,这样的你,好领导岂能一味纵容,赶紧卷铺盖走人。想让领导看重,自己要先看重自己,任何一份工作都尽心尽力完成,只有让自己变得有价值,你才有继续留下的资本。
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